“低度多元化”嘗試
 

　　另一個“不把雞蛋放進同一個籃子”的典型是東莞虎彩印刷有限公司。這個昔日在虎門荒地上筑起的手工作坊，如今在高端印刷品行業(yè)中已經(jīng)出類拔萃�；⒉什秽笥谟∷�業(yè)，它還組建集團公司，實現(xiàn)了業(yè)務(wù)多元化發(fā)展，橫跨了文具、啤酒等行業(yè)。
 

　　虎彩集團董事長陳成穩(wěn)曾說，激光材料、包裝印刷、文具生產(chǎn)，這種集印刷上、中、下游一體化布局，有助于虎彩集團深度業(yè)務(wù)開發(fā)。以印刷為核心，集中有限資源審慎投資，進行適當?shù)目缧袠I(yè)經(jīng)營的方法，他稱之為“低度多元化”。
 

　　2000年，虎彩收購國有大型二級企業(yè)泰山生力源集團啤酒有限公司，邁開了低度多元化的腳步。在2002年里，泰啤公司終于扭轉(zhuǎn)了合資前后連續(xù)5年虧損的局面，有了盈利。2003年泰啤的效益實現(xiàn)了有史以來的最高突破。
 

　　2005年，虎彩收購了山東萊蕪啤酒廠，將其納入泰啤版圖;2008年10月，投資超5億元，在泰山腳下占地500畝，年產(chǎn)20萬噸的泰山啤酒工業(yè)園落成投產(chǎn)。這是一個集旅游、工業(yè)為一體的全新工業(yè)園。2009年，更將打造成以中國十二生肖故事為主線的主題公園。
 

　　虎彩集團為何收購與印刷業(yè)不關(guān)聯(lián)的啤酒廠呢?陳成穩(wěn)說，啤酒廠與印刷業(yè)有相同之處，二者是傳統(tǒng)行業(yè)，管理的風格差不多。對企業(yè)來說，永遠不要把雞蛋放到同一個籃子里，應(yīng)當讓企業(yè)品牌更有寬度，否則發(fā)生危機的時候，抗風險能力差。當然，企業(yè)多元化發(fā)展，也要保持自身的核心競爭力產(chǎn)品不被削弱。
 

　　2009年，原七彩賀卡文具有限公司更名為虎彩文化用品有限公司�，F(xiàn)已在珠三角開設(shè)了一百余家虎彩文化用品連鎖店，計劃2012年在珠三角擴展至千余家�；⒉饰幕�用品連鎖店的消費群定位為中學生，店內(nèi)商品包括精品、文具、電子產(chǎn)品。
 

　　虎彩集團文化中心主任余剛說，倘若把企業(yè)的八成業(yè)務(wù)集中到七八個客戶身上，風險可能會很大。因而，虎彩集團進軍文具、啤酒等行業(yè)�，F(xiàn)在，珠三角地區(qū)已分布著200多家虎彩集團的文具連鎖店，一個文具品牌正在慢慢地崛起。
 

　　提技術(shù)，降成本
 

　　在業(yè)內(nèi)看來，印刷產(chǎn)業(yè)是間于勞動密集型和高新技術(shù)型之間一個產(chǎn)業(yè)，如何實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)型，使用先進技術(shù)成為企業(yè)的必要選擇。
 

　　“從德國、日本引進來的先進設(shè)備有效幫助企業(yè)實現(xiàn)了人力成本控制。像我們這樣中等規(guī)模的印刷企業(yè)，以前需要幾百上千人，現(xiàn)在不到100人就能完成。”張華說，“高超的自動化程度也帶來了印刷產(chǎn)品的高精密性。所以我們東莞的產(chǎn)品，能滿足最挑剔的歐洲人的需求。”
 

　　張華認為，走在國內(nèi)印刷技術(shù)最前列的東莞因此成為上海之外的另一個印刷重鎮(zhèn)，東莞的高品質(zhì)產(chǎn)品吸引了全球客戶最后將訂單落在這里。
 

　　比起廣州、深圳，東莞在產(chǎn)品生產(chǎn)鏈上的聚合能力優(yōu)勢就明顯得多。張華說，在廣深，專業(yè)分工劃分很散，完成一個產(chǎn)品的印刷需要輾轉(zhuǎn)多次，往往是第一道工序需要一個企業(yè)來做，第二道工序又要另一個企業(yè)來做。“而在東莞，我們可以從接單到交貨，中間的所有工序一次性完成。雖然我們的價格略貴一點，但效率高些、交貨準時一些、品質(zhì)也會好一些。”
 

　　“用機器代替人工，是一條必行之路。”利奇文具董事長陳為堅認為，傳統(tǒng)印刷必然要逐步向現(xiàn)代印刷轉(zhuǎn)型，早期的印刷企業(yè)主要依靠人工，機器設(shè)備的智能化程度也比較低，難以實現(xiàn)完全自動化。
 

　　“比如利奇公司早些年印刷圖案和文字時，需要靠技術(shù)人員按照客戶的要求，先在電腦上排版上色，再拿去印刷，這樣費時又費力。”陳為堅說，“后來公司花幾千萬元從國外引進專業(yè)設(shè)備，將客戶的樣板輸入電腦，直接就能印刷，效率提高了好幾倍。”
 

　　陳為堅說，這些年，利奇公司動輒花幾千萬元購買先進設(shè)備，雖然成本增加了很多，但對于制作工藝和工作效率的提高更為明顯。目前，利奇公司機器制造和人工制造的比例達到了4:6。陳為堅說，公司一方面要繼續(xù)增加先進設(shè)備，另一方面，也需要保留部分人工，“在文具制造的某些細節(jié)上，人工的處理要比機器更加精細”。
 

　　陳為堅更慶幸的是，先進設(shè)備的引進，不但提高了企業(yè)的技術(shù)優(yōu)勢，更節(jié)省了人力成本。近年來，珠三角地區(qū)工人的薪酬逐漸提高，原先的人力成本優(yōu)勢已逐漸式微。“如果依舊靠建廠時的思路走下去，企業(yè)將無法生存”。
 

　　陳為堅認為，在東莞，印刷企業(yè)要做大，除了要有好的設(shè)備，還要具備研發(fā)能力。近年來，利奇公司成立了近30人的研發(fā)團隊，逐步加大了研發(fā)設(shè)計的力度。陳為堅說，雖然仍是做代樣加工，但具備研發(fā)設(shè)計能力的企業(yè)將更有競爭力。目前，利奇公司在真皮筆記本等產(chǎn)品的生產(chǎn)上，已開始對封皮的材料選擇、風格搭配、外形樣式進行獨立的設(shè)計。
 

　　在先進設(shè)備和研發(fā)團隊的帶動下，利奇公司的產(chǎn)品品質(zhì)得到了進一步提升。2008年，在東莞市政府推薦下，利奇公司參與廣州亞運會特許生產(chǎn)商的競標。經(jīng)過三輪嚴格篩選，最終成為唯一的特許文具生產(chǎn)商。

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