《辦法》要求，“已經(jīng)從事數(shù)字印刷經(jīng)營活動的企業(yè)”，“應(yīng)當(dāng)自本《辦法》施行之日起180日內(nèi)到省級新聞出版行政部門依照本《辦法》辦理相關(guān)手續(xù)”�！掇k法》自2月1日起實施，也就是說，達到準(zhǔn)入門檻的企業(yè)應(yīng)該在今年2月至7月期間辦理印刷經(jīng)營許可證。預(yù)計今年這一時期，行政主管部門將迎來數(shù)字印刷企業(yè)辦理“進門”手續(xù)的高潮，一批數(shù)字印刷企業(yè)將獲得“身份證”，名正言順地開展各項數(shù)字印刷業(yè)務(wù)。

　　此前業(yè)內(nèi)人士在接受記者采訪時表示，預(yù)計有三類企業(yè)會辦理相關(guān)手續(xù)：一類是新開的數(shù)字印刷企業(yè)，一類是現(xiàn)有的數(shù)碼快印企業(yè)，還有一類是要增加數(shù)字印刷經(jīng)營范圍的傳統(tǒng)印刷企業(yè)。

　　趨勢四：藥品包裝電子監(jiān)管碼印刷市場將擴容

　　根據(jù)國家食品藥品監(jiān)督管理局的規(guī)定，凡生產(chǎn)基本藥物品種的中標(biāo)企業(yè)，要在2011年3月31日前加入藥品電子監(jiān)管網(wǎng)，基本藥物品種出廠前，生產(chǎn)企業(yè)須按規(guī)定在上市產(chǎn)品最小銷售包裝上加�。ㄙN）統(tǒng)一標(biāo)識的藥品電子監(jiān)管碼。去年年底，國家食品藥品監(jiān)督管理局還印發(fā)了《藥品電子監(jiān)管技術(shù)指導(dǎo)意見》，詳細規(guī)定了監(jiān)管碼的印刷樣式、印制標(biāo)準(zhǔn)參數(shù)、印刷位置、顏色搭配、質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)及判定規(guī)則、印刷方式，并提出監(jiān)管碼的質(zhì)檢制度及各級包裝的賦碼要求。

　　據(jù)了解，我國自2007年11月1日起對麻醉藥品和第一類精神藥品制劑及小包裝原料藥進行監(jiān)管碼賦碼，2008年11月1日起對血液制品、疫苗、中藥注射劑和二類精神藥品實施電子監(jiān)管。而對基本藥物進行全品種電子監(jiān)管工作，涉及307種基本藥物、3000多家生產(chǎn)企業(yè)。監(jiān)管藥物的擴容，無疑給監(jiān)管碼印刷企業(yè)帶來巨大的商機。據(jù)媒體報道，各地印刷企業(yè)也在購置相關(guān)賦碼設(shè)備，積極開拓這一新興市場。

　　趨勢五：骨干印企建專業(yè)博物館熱情高漲

　　近年來，我國一些高校和城市相繼建立了印刷博物館，如北京印刷學(xué)院的中國印刷博物館、上海理工大學(xué)出版印刷學(xué)院的上海印刷博物館、揚州的中國雕版印刷博物館。不過值得關(guān)注的是，印刷專業(yè)博物館的建設(shè)主體近兩三年由高校和政府轉(zhuǎn)換為印刷企業(yè)。今年，大中型印刷企業(yè)建設(shè)企業(yè)博物館將成為一個潮流。

　　從中國印刷技術(shù)協(xié)會了解到，繼中華商務(wù)聯(lián)合印刷（廣東）有限公司、上海煙草包裝印刷有限公司建成企業(yè)印刷博物館后，上海界龍實業(yè)集團股份有限公司、上海新星印刷器材有限公司、東港安全印刷股份有限公司、天津長榮印刷設(shè)備股份有限公司等一批大中型印刷及印機企業(yè)，都在籌建專業(yè)性印刷包裝博物館。力嘉包裝（深圳）有限公司在遷建規(guī)劃中，將原廠址12萬平方米建設(shè)成創(chuàng)意印刷文化區(qū)，作為深圳文博會的固定活動場所。山西聞興印務(wù)有限責(zé)任公司，去年3月開始籌建山西省印刷博物館，并發(fā)布了籌集館藏物品的通知。另外，一些報紙印刷企業(yè)也有自己的博物館。

　　大中型印刷企業(yè)紛紛籌建專業(yè)性印刷博物館，將有助于弘揚中華民族輝煌的印刷文化，彰顯我國印刷業(yè)的發(fā)展成就，推動印刷包裝業(yè)科學(xué)進步，乃至于推動企業(yè)自身的文化建設(shè)。

　　趨勢六：系列法規(guī)文件的實施將使勞動關(guān)系更趨和諧

　　今年，一批新出臺的法律法規(guī)將使印刷包裝行業(yè)的用人制度更為規(guī)范。《社會保險法》將從2011年7月1日起施行，與之配套的法規(guī)規(guī)章也在抓緊制定中；新修訂的《工傷保險條例》已自2011年１月１日起施行，與之配套的《工傷認定辦法》同時施行。

　　眾所周知，印刷包裝行業(yè)是一個勞動密集型行業(yè)，很多中小企業(yè)的人力資源管理相對落后。自2008年1月1日開始實施的《勞動合同法》，在維護勞動者權(quán)益的同時，也提高了印刷包裝企業(yè)的勞動力成本。而《社會保險法》的出臺及實施，對印刷包裝企業(yè)的人力資源管理更是一個挑戰(zhàn)。

　　《工傷保險條例》對印刷業(yè)也將產(chǎn)生重要影響。近年來，印刷業(yè)安全事故不斷發(fā)生，其中工人被印刷機“咬手”的工傷事故屢屢見諸報端，新條例的出臺將有利于勞動者維權(quán)。相關(guān)部門在答記者問時表示，新條例擴大了工傷保險適用范圍，提高了工傷待遇標(biāo)準(zhǔn)，調(diào)整了兩處工傷認定范圍，簡化了工傷認定、鑒定和爭議處理程序。

　　除了通過法律法規(guī)規(guī)范勞資關(guān)系，全國總工會近年來還要求實施企業(yè)工資集體協(xié)商制度，各地政府部門紛紛制定了實現(xiàn)該項制度的時間表，這將推動印刷包裝行業(yè)的勞資關(guān)系更趨和諧。據(jù)了解，部分印刷企業(yè)已落實該項制度，北京順義區(qū)北小營鎮(zhèn)的幾家裝訂企業(yè)去年就開展了工資集體協(xié)商。



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