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上海:不斷探索新聞出版產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)路徑
2011-12-29 14:17 來(lái)源:中國(guó)新聞出版網(wǎng)/報(bào) 責(zé)編:江佳
- 摘要:
- 據(jù)了解,上海近年來(lái)不斷探索新聞出版產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)路徑,逐步形成了由政府引導(dǎo)、企業(yè)負(fù)責(zé)、社會(huì)參與的人才扶助、培養(yǎng)機(jī)制,建立起了長(zhǎng)效、規(guī)范、先進(jìn)的人才培訓(xùn)體系,為產(chǎn)業(yè)的發(fā)展奠定了較為雄厚的人力資源基礎(chǔ)。
【CPP114】訊:據(jù)了解,上海近年來(lái)不斷探索新聞出版產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)路徑,逐步形成了由政府引導(dǎo)、企業(yè)負(fù)責(zé)、社會(huì)參與的人才扶助、培養(yǎng)機(jī)制,建立起了長(zhǎng)效、規(guī)范、先進(jìn)的人才培訓(xùn)體系,為產(chǎn)業(yè)的發(fā)展奠定了較為雄厚的人力資源基礎(chǔ)。人才建設(shè)工作在上海新聞出版業(yè)的改革發(fā)展中發(fā)揮了不可或缺的重要作用。
人才管理機(jī)制不斷創(chuàng)新
良好的人才成長(zhǎng)環(huán)境離不開(kāi)體制機(jī)制的保障,上海近年來(lái)不斷完善出版專(zhuān)業(yè)職業(yè)資格制度、出版行業(yè)干部培訓(xùn)制度,逐步形成了較為全面、科學(xué)的人才管理、培養(yǎng)制度體系。
上海大力推進(jìn)全國(guó)出版專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格考試制度。從2002年9月全國(guó)首次出版專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格考試舉辦以來(lái),已連續(xù)10年組織了上海地區(qū)的全國(guó)性考試。至今,已有7000余人次參加了考試,其中,中級(jí)5100余人次,初級(jí)2000余人次。至2010年,合格人數(shù)共計(jì)3888人,其中,中級(jí)2900人,初級(jí)988人。上海地區(qū)考試合格率一直名列全國(guó)前茅。
轉(zhuǎn)企改制是近年來(lái)出版體制改革的主線,上海的出版人才工作也不斷適應(yīng)新的形勢(shì),逐步完善了評(píng)聘分離的職稱(chēng)審定評(píng)價(jià)機(jī)制,組建了上海市出版高級(jí)職稱(chēng)審定委員會(huì),開(kāi)展出版高級(jí)職稱(chēng)申報(bào)評(píng)審工作;組建了上海市新聞出版專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審委員會(huì),完善了印刷工程、政工系列中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的評(píng)審工作;同時(shí),不斷探索專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)、職業(yè)資格和水平認(rèn)證“三位一體”的人才評(píng)價(jià)機(jī)制,推動(dòng)行業(yè)人才評(píng)價(jià)體系趨于更加公平、公正、公開(kāi)、科學(xué)。
人才培養(yǎng)體系日臻成熟
人才培養(yǎng)是一項(xiàng)社會(huì)系統(tǒng)工程,夯實(shí)人才選拔、培養(yǎng)體系是關(guān)鍵,通過(guò)不斷實(shí)踐,上海逐漸形成了政府引導(dǎo)、單位和社會(huì)各界共同參與的人才培養(yǎng)投入機(jī)制,并能充分發(fā)揮培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的專(zhuān)業(yè)教育、行業(yè)協(xié)會(huì)的技術(shù)支撐作用,人才培養(yǎng)體系日臻成熟。
以上海印刷行業(yè)高技能人才培養(yǎng)為例,市局會(huì)同市勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén),為技能表現(xiàn)突出的人才設(shè)計(jì)建立晉升技術(shù)等級(jí)“快車(chē)道”的機(jī)制。如“上海印刷行業(yè)職業(yè)技能競(jìng)賽”的參賽選手之前都已通過(guò)100課時(shí)的培訓(xùn)和強(qiáng)化訓(xùn)練,在理論和技能操作上都得到了很大提高,如果通過(guò)競(jìng)賽,成績(jī)合格的選手就可分別取得印刷高級(jí)工、中級(jí)工證書(shū),其中,高級(jí)工競(jìng)賽第一名選手還將被授予“上海市技術(shù)能手”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào),競(jìng)賽成績(jī)名列前5%的選手,更可以直接晉升為技師。
人才管理機(jī)制不斷創(chuàng)新
良好的人才成長(zhǎng)環(huán)境離不開(kāi)體制機(jī)制的保障,上海近年來(lái)不斷完善出版專(zhuān)業(yè)職業(yè)資格制度、出版行業(yè)干部培訓(xùn)制度,逐步形成了較為全面、科學(xué)的人才管理、培養(yǎng)制度體系。
上海大力推進(jìn)全國(guó)出版專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格考試制度。從2002年9月全國(guó)首次出版專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格考試舉辦以來(lái),已連續(xù)10年組織了上海地區(qū)的全國(guó)性考試。至今,已有7000余人次參加了考試,其中,中級(jí)5100余人次,初級(jí)2000余人次。至2010年,合格人數(shù)共計(jì)3888人,其中,中級(jí)2900人,初級(jí)988人。上海地區(qū)考試合格率一直名列全國(guó)前茅。
轉(zhuǎn)企改制是近年來(lái)出版體制改革的主線,上海的出版人才工作也不斷適應(yīng)新的形勢(shì),逐步完善了評(píng)聘分離的職稱(chēng)審定評(píng)價(jià)機(jī)制,組建了上海市出版高級(jí)職稱(chēng)審定委員會(huì),開(kāi)展出版高級(jí)職稱(chēng)申報(bào)評(píng)審工作;組建了上海市新聞出版專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審委員會(huì),完善了印刷工程、政工系列中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的評(píng)審工作;同時(shí),不斷探索專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)、職業(yè)資格和水平認(rèn)證“三位一體”的人才評(píng)價(jià)機(jī)制,推動(dòng)行業(yè)人才評(píng)價(jià)體系趨于更加公平、公正、公開(kāi)、科學(xué)。
人才培養(yǎng)體系日臻成熟
人才培養(yǎng)是一項(xiàng)社會(huì)系統(tǒng)工程,夯實(shí)人才選拔、培養(yǎng)體系是關(guān)鍵,通過(guò)不斷實(shí)踐,上海逐漸形成了政府引導(dǎo)、單位和社會(huì)各界共同參與的人才培養(yǎng)投入機(jī)制,并能充分發(fā)揮培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的專(zhuān)業(yè)教育、行業(yè)協(xié)會(huì)的技術(shù)支撐作用,人才培養(yǎng)體系日臻成熟。
以上海印刷行業(yè)高技能人才培養(yǎng)為例,市局會(huì)同市勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén),為技能表現(xiàn)突出的人才設(shè)計(jì)建立晉升技術(shù)等級(jí)“快車(chē)道”的機(jī)制。如“上海印刷行業(yè)職業(yè)技能競(jìng)賽”的參賽選手之前都已通過(guò)100課時(shí)的培訓(xùn)和強(qiáng)化訓(xùn)練,在理論和技能操作上都得到了很大提高,如果通過(guò)競(jìng)賽,成績(jī)合格的選手就可分別取得印刷高級(jí)工、中級(jí)工證書(shū),其中,高級(jí)工競(jìng)賽第一名選手還將被授予“上海市技術(shù)能手”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào),競(jìng)賽成績(jī)名列前5%的選手,更可以直接晉升為技師。
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