惠普啟動未來數(shù)年重組計劃 將裁員27000名
2012-05-25 09:03 來源：惠普 責編：江佳
- 摘要：
- 美國加利福尼亞州帕洛阿爾托市，2012年5月23日—惠普今日公布未來數(shù)年提高生產(chǎn)力計劃，旨在簡化業(yè)務流程、促進創(chuàng)新并為客戶、員工和股東帶來更好的成果。到2014財年末，重組預計每年將節(jié)省30億美元到35億美元，其中大部分資金將用于公司再投資。
【CPP114】訊：美國加利福尼亞州帕洛阿爾托市，2012年5月23日—惠普今日公布未來數(shù)年提高生產(chǎn)力計劃，旨在簡化業(yè)務流程、促進創(chuàng)新并為客戶、員工和股東帶來更好的成果。
到2014財年末，重組預計每年將節(jié)省30億美元到35億美元，其中大部分資金將用于公司再投資。支持員工、流程和技術的投資，使惠普可以完成重組工作并節(jié)省成本。這些舉措將有助于未來幾年顯著提高公司效率并改善客戶服務�；萜沼媱澙霉�(jié)省的資金增加三大重點戰(zhàn)略領域的創(chuàng)新投資：云、大數(shù)據(jù)和安全，同時在其他具吸引力的潛力增長領域進行投資。
作為重組的一部分，惠普預計，到2014財年末，約27,000名員工將離開公司，相當于8.0%的公司總員工數(shù)（截至2011年10月31日的統(tǒng)計數(shù)據(jù)）。公司將提供提前退休計劃，因此參加提前退休計劃的員工數(shù)將影響重組相關的員工總數(shù)。減員計劃因國家而異，按照當?shù)胤梢?guī)定與勞資委員會和員工代表酌情協(xié)商。
除這些重組舉措之外，惠普預計還將從非人力成本削減中節(jié)省更多資金，包括供應鏈優(yōu)化、產(chǎn)品品類單位(SKU)與平臺合理化、市場戰(zhàn)略簡化和業(yè)務流程改進。
“我們根據(jù)最近的機構(gòu)重組制定了這些舉措，并將進一步簡化運營、改進流程并消除業(yè)務復雜性。”惠普總裁兼首席執(zhí)行官梅格•惠特曼(Meg Whitman)表示，“其中一些舉措很艱難，因為涉及到減員，但必須提升執(zhí)行力并為公司長期健康發(fā)展進行投資�；萜照羞M在延續(xù)全球領先地位并為客戶和股東創(chuàng)造最大價值的道路上。”
惠普計劃用節(jié)省的資金對每個業(yè)務部門進行再投資，增強各業(yè)務部門超越客戶預期并利用不斷發(fā)展的市場趨勢的能力。
在打印與信息產(chǎn)品的核心業(yè)務及新興領域，惠普將投資于研發(fā)、促進創(chuàng)新與差異化�；萜者�將在市場營銷、銷售生產(chǎn)力和工具方面進行投資，以簡化客戶體驗并更便于客戶與惠普開展業(yè)務。
惠普服務將通過加強惠普知識產(chǎn)權，投資加快云、安全和信息分析等高客戶價值領域的服務能力建設�；萜辗⻊者�將強化行業(yè)定位，通過向客戶提供優(yōu)質(zhì)和創(chuàng)新服務來繼續(xù)實現(xiàn)服務的差異化。這些綜合舉措將有助于將目前的產(chǎn)品組合轉(zhuǎn)向利潤更高的高增長服務產(chǎn)品組合。其它的精益方法工作將更好地服務客戶并提高整體效率。
惠普軟件將投資加快開發(fā)安全、大數(shù)據(jù)和應用生命周期管理及基礎設施解決方案——同時在突發(fā)需求和云的環(huán)境中�；萜哲浖�將在整個惠普產(chǎn)品組合中進一步發(fā)揮Autonomy和Vertica的實力。
惠普企業(yè)服務器、存儲和網(wǎng)絡事業(yè)部將投資推進研發(fā)項目，以擴展其領先的服務器、存儲和網(wǎng)絡產(chǎn)品組合。這些產(chǎn)品構(gòu)建的融合基礎設施，是客戶實現(xiàn)云、虛擬化、大數(shù)據(jù)分析、傳統(tǒng)設備現(xiàn)代化和社交媒體等一系列首要計劃的基礎。
因為該重組計劃，惠普預計將在2012財年GAAP財務業(yè)績中計入17億美元稅前支出。直到2014財年，惠普預計其間還將在GAAP財務業(yè)績中另行計入18億美元稅前支出。
到2014財年末，重組預計每年將節(jié)省30億美元到35億美元，其中大部分資金將用于公司再投資。支持員工、流程和技術的投資，使惠普可以完成重組工作并節(jié)省成本。這些舉措將有助于未來幾年顯著提高公司效率并改善客戶服務�；萜沼媱澙霉�(jié)省的資金增加三大重點戰(zhàn)略領域的創(chuàng)新投資：云、大數(shù)據(jù)和安全，同時在其他具吸引力的潛力增長領域進行投資。
作為重組的一部分，惠普預計，到2014財年末，約27,000名員工將離開公司，相當于8.0%的公司總員工數(shù)（截至2011年10月31日的統(tǒng)計數(shù)據(jù)）。公司將提供提前退休計劃，因此參加提前退休計劃的員工數(shù)將影響重組相關的員工總數(shù)。減員計劃因國家而異，按照當?shù)胤梢?guī)定與勞資委員會和員工代表酌情協(xié)商。
除這些重組舉措之外，惠普預計還將從非人力成本削減中節(jié)省更多資金，包括供應鏈優(yōu)化、產(chǎn)品品類單位(SKU)與平臺合理化、市場戰(zhàn)略簡化和業(yè)務流程改進。
“我們根據(jù)最近的機構(gòu)重組制定了這些舉措，并將進一步簡化運營、改進流程并消除業(yè)務復雜性。”惠普總裁兼首席執(zhí)行官梅格•惠特曼(Meg Whitman)表示，“其中一些舉措很艱難，因為涉及到減員，但必須提升執(zhí)行力并為公司長期健康發(fā)展進行投資�；萜照羞M在延續(xù)全球領先地位并為客戶和股東創(chuàng)造最大價值的道路上。”
惠普計劃用節(jié)省的資金對每個業(yè)務部門進行再投資，增強各業(yè)務部門超越客戶預期并利用不斷發(fā)展的市場趨勢的能力。
在打印與信息產(chǎn)品的核心業(yè)務及新興領域，惠普將投資于研發(fā)、促進創(chuàng)新與差異化�；萜者�將在市場營銷、銷售生產(chǎn)力和工具方面進行投資，以簡化客戶體驗并更便于客戶與惠普開展業(yè)務。
惠普服務將通過加強惠普知識產(chǎn)權，投資加快云、安全和信息分析等高客戶價值領域的服務能力建設�；萜辗⻊者�將強化行業(yè)定位，通過向客戶提供優(yōu)質(zhì)和創(chuàng)新服務來繼續(xù)實現(xiàn)服務的差異化。這些綜合舉措將有助于將目前的產(chǎn)品組合轉(zhuǎn)向利潤更高的高增長服務產(chǎn)品組合。其它的精益方法工作將更好地服務客戶并提高整體效率。
惠普軟件將投資加快開發(fā)安全、大數(shù)據(jù)和應用生命周期管理及基礎設施解決方案——同時在突發(fā)需求和云的環(huán)境中�；萜哲浖�將在整個惠普產(chǎn)品組合中進一步發(fā)揮Autonomy和Vertica的實力。
惠普企業(yè)服務器、存儲和網(wǎng)絡事業(yè)部將投資推進研發(fā)項目，以擴展其領先的服務器、存儲和網(wǎng)絡產(chǎn)品組合。這些產(chǎn)品構(gòu)建的融合基礎設施，是客戶實現(xiàn)云、虛擬化、大數(shù)據(jù)分析、傳統(tǒng)設備現(xiàn)代化和社交媒體等一系列首要計劃的基礎。
因為該重組計劃，惠普預計將在2012財年GAAP財務業(yè)績中計入17億美元稅前支出。直到2014財年，惠普預計其間還將在GAAP財務業(yè)績中另行計入18億美元稅前支出。
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