“引企入!保河∷I(yè)人才培養(yǎng)模式探索
2013-11-04 15:11 來源:印刷企業(yè)家網 責編:陳莎莎
- 摘要:
- 為規(guī)模龐大的生產服務型行業(yè),印刷業(yè)對人才的需求是很大的,包括一般操作工人、高級技術人才、企業(yè)管理人才等。目前,我國印刷教育已基本形成了“技術教育─高等教育─學位教育”的教學體系,印刷院校也從1980年的19所發(fā)展到了現(xiàn)在的100多所。各類印刷專業(yè)在校生總數(shù)估計不會少于5000人。
【CPP114】訊:為規(guī)模龐大的生產服務型行業(yè),印刷業(yè)對人才的需求是很大的,包括一般操作工人、高級技術人才、企業(yè)管理人才等。目前,我國印刷教育已基本形成了“技術教育─高等教育─學位教育”的教學體系,印刷院校也從1980年的19所發(fā)展到了現(xiàn)在的100多所。各類印刷專業(yè)在校生總數(shù)估計不會少于5000人。應該說我國印刷教育已經形成了規(guī)模,為我國印刷業(yè)的發(fā)展提供了強有力的支持。但由于各種綜合因素的影響,學校培養(yǎng)出來的人才綜合能力較低,不足以滿足印刷包裝行業(yè)的現(xiàn)實需求。
專業(yè)人才的緊缺已經成為制約企業(yè)乃至整個行業(yè)持續(xù)發(fā)展的一個關鍵因素。學校教育的滯后以及生源的缺失,致使印刷專業(yè)人才缺口呈現(xiàn)逐年擴大的趨勢,尤其是具有一定理論水平、掌握較高專業(yè)技能的生產一線人才成為了整個行業(yè)內的“搶手貨”。雖然目前國內越來越多的院校開設了印刷專業(yè)學科,印刷專業(yè)的畢業(yè)生也逐年增多,但很多畢業(yè)生由于所學知識結構不合理、專業(yè)技能訓練不到位,而不能適應印刷企業(yè)相關工作。這也導致了一個看似矛盾的現(xiàn)象出現(xiàn),畢業(yè)生越來越多,企業(yè)能夠找到的合適人才卻越來越少,畢業(yè)生的就業(yè)情況亦隨之越來越嚴峻。
在當前的數(shù)字化浪潮中,印刷行業(yè)被注入了新鮮血液,需要大量高級人才,所以創(chuàng)辦專業(yè)設置齊全、專業(yè)性強,培養(yǎng)一流印刷高級技能人才的相關院校,采取適應社會發(fā)展需求的全新培養(yǎng)模式已勢在必行。
“引企入校”之培養(yǎng)措施
首先要集行業(yè)之力,努力構建“工學結合、校企合作、產學研一體化”的印刷專業(yè)人才全新培養(yǎng)模式。該模式應將學習與工作有機結合在一起,以職業(yè)為導向,把以課堂教學為主的學校教育和直接獲取實際經驗的印刷企業(yè)工作有機結合,貫穿于學生培養(yǎng)過程始終。這樣不僅能增加學生的實踐鍛煉機會,更重要的是能使學生真切感受到真實的工作場景,學到真正的技能。具體實施措施如下。
1.改革傳統(tǒng)教育課程體系。傳統(tǒng)教育的課程設置是按層次結構來劃分的,即公共基礎課、專業(yè)基礎課和專業(yè)課。這種以學科為中心的課程模式強調知識結構的系統(tǒng)性、完整性,重視知識傳授和記憶,課程易于編制,有助于打好理論基礎,發(fā)展學生的認知能力。但存在理論脫離實際、學科之間自成系統(tǒng)缺乏聯(lián)系、增加了知識的冗余度和學習時間等問題。為此,必須要進行課程體系的改革?梢云刚埾嚓P行業(yè)企業(yè)一線技術骨干全過程參與專業(yè)教學改革與課程建設,圍繞實際工作崗位職業(yè)活動的各項工作任務、項目及職業(yè)資格證書要求,設置課程及實訓實習項目,按照職業(yè)崗位和職業(yè)能力培養(yǎng)的要求整合教學內容,構建集素質培養(yǎng)、技術基礎知識、專業(yè)能力訓練、工作實踐、職業(yè)培訓為一體的,理論教學體系與實踐教學體系并行、互動的工作過程系統(tǒng)化課程體系。同時,以學生為中心,改革課程教學方法與教學手段,探索并實施項目引導、任務驅動、“教、學、做”合一等多種行動導向教學方法。
2.建立理論實踐相結合、雙綱、雙教材教學體系。在理論教學體系的建立與運行方面,圍繞企業(yè)訂單要求,逆序設置,即專門技能課程—專業(yè)核心課程—專業(yè)拓展課程及專業(yè)支持課程—職業(yè)素質課程,根據(jù)各層次課程的能力培養(yǎng)要求安排理論部分的內容。層級之間獨立運行,同層級課程并行交叉運行,形成理論認知與實踐體驗的互動、互補。在實踐教學體系的建立與運行方面,校內、校外課堂聯(lián)動,實踐環(huán)節(jié)遵循項目的方法,模塊運作,逐層遞進。校內課堂分為兩個渠道,即主導渠道和自主渠道。兩個渠道互補、互聯(lián),相互照應。主導渠道是在教師的指導下要完成的實踐內容;自主渠道是利用課余時間學生參加的學生社團、俱樂部、各類培訓、自主實踐、學科競賽與科技活動等。校外課堂包括社會實踐、頂崗實習、產學合作、訂單培養(yǎng)等。
實踐教學的運行步驟按照PDCA(即計劃、實施、檢查、總結)循環(huán)進行。課程教學大綱是執(zhí)行教學計劃、實現(xiàn)人才培養(yǎng)目標要求的教學指導文件,是編寫教材、組織教學、進行課堂教學質量評價和教學管理的主要依據(jù)。為實踐工學結合的教學模式,要雙綱運作,理論課教學大綱與實踐課教學大綱獨立運行、自成體系。教材采用理論課教材與實踐課教材分設的方法。理論課教材要突出知識的系統(tǒng)性、基礎性,要簡明扼要,通俗易懂,盡量采用圖示、表格、文字等多元表達形式,切忌長篇大論、文字冗長繁雜。實踐課教材要結合實踐崗位,基本采用學校自編的方法進行。在工學結合的背景下,實訓教材可以有四種表現(xiàn)形式:案例型教材、崗位訓練教材、按活動項目編排教材、企業(yè)崗位培訓教材。
3.完善相應的校企合作組織和運行機制,形成校企合作、訂單培養(yǎng)、深度融合的長效工作機制。圍繞工學結合人才培養(yǎng)模式,深化學分制教學管理改革,建立各教學環(huán)節(jié)的質量標準和工作規(guī)范,完善頂崗實習管理、指導和考核評價機制,建立學生頂崗實習信息管理平臺,構建以實踐教學為重點的質量保障體系。建立與工學結合人才培養(yǎng)模式相適應的學生管理工作機制,搭建全方位、全過程的學生就業(yè)服務平臺。
4.嚴把印刷專業(yè)開設關,切實做好印刷教學實驗實訓條件建設。印刷教育的投入是很大的,學生要想真正學到印刷行業(yè)所涉及的工藝、技術,光靠學校買臺印刷機是不夠的,從印前制作到印后加工每一環(huán)節(jié)都牽扯到實踐,都需要有投入,而這個投入是巨大的,不具備條件的學校,就不要開設這個專業(yè),政府職能部門也應把好審批關。印刷專業(yè)教學實驗實訓條件建設要依據(jù)其基本能力、專業(yè)能力和職業(yè)能力要求,按照專業(yè)基礎實訓、專項技能實訓、專業(yè)綜合實訓和頂崗實習四個層次,采取自建、共建、捐建等多種方式,在企業(yè)專家的指導下,建成一批融教學、培訓、生產、職業(yè)技能鑒定和應用技術研發(fā)等功能于一體,具備“系統(tǒng)性、生產性、開放性”特征的校內實訓基地。其分為印前、制版、印刷和印后實訓部分,基本設備要求有蘋果(或PC)電腦,色彩、紙張與油墨檢測設備,制版設備,四色膠印機或對開單色膠印機及印后加工設備。按照“以專業(yè)帶產業(yè)、以產業(yè)促專業(yè)”的思路,創(chuàng)新“系企一體”管理體制與運行機制,建設“產學一體”的、滿足學生綜合實訓和生產實習需要的系辦產業(yè)。并且還要緊緊依托合作辦學企業(yè),完善校企共建共管的長效運行機制和校企一體的實踐教學管理制度,建設校外實訓基地。
專業(yè)人才的緊缺已經成為制約企業(yè)乃至整個行業(yè)持續(xù)發(fā)展的一個關鍵因素。學校教育的滯后以及生源的缺失,致使印刷專業(yè)人才缺口呈現(xiàn)逐年擴大的趨勢,尤其是具有一定理論水平、掌握較高專業(yè)技能的生產一線人才成為了整個行業(yè)內的“搶手貨”。雖然目前國內越來越多的院校開設了印刷專業(yè)學科,印刷專業(yè)的畢業(yè)生也逐年增多,但很多畢業(yè)生由于所學知識結構不合理、專業(yè)技能訓練不到位,而不能適應印刷企業(yè)相關工作。這也導致了一個看似矛盾的現(xiàn)象出現(xiàn),畢業(yè)生越來越多,企業(yè)能夠找到的合適人才卻越來越少,畢業(yè)生的就業(yè)情況亦隨之越來越嚴峻。
在當前的數(shù)字化浪潮中,印刷行業(yè)被注入了新鮮血液,需要大量高級人才,所以創(chuàng)辦專業(yè)設置齊全、專業(yè)性強,培養(yǎng)一流印刷高級技能人才的相關院校,采取適應社會發(fā)展需求的全新培養(yǎng)模式已勢在必行。
“引企入校”之培養(yǎng)措施
首先要集行業(yè)之力,努力構建“工學結合、校企合作、產學研一體化”的印刷專業(yè)人才全新培養(yǎng)模式。該模式應將學習與工作有機結合在一起,以職業(yè)為導向,把以課堂教學為主的學校教育和直接獲取實際經驗的印刷企業(yè)工作有機結合,貫穿于學生培養(yǎng)過程始終。這樣不僅能增加學生的實踐鍛煉機會,更重要的是能使學生真切感受到真實的工作場景,學到真正的技能。具體實施措施如下。
1.改革傳統(tǒng)教育課程體系。傳統(tǒng)教育的課程設置是按層次結構來劃分的,即公共基礎課、專業(yè)基礎課和專業(yè)課。這種以學科為中心的課程模式強調知識結構的系統(tǒng)性、完整性,重視知識傳授和記憶,課程易于編制,有助于打好理論基礎,發(fā)展學生的認知能力。但存在理論脫離實際、學科之間自成系統(tǒng)缺乏聯(lián)系、增加了知識的冗余度和學習時間等問題。為此,必須要進行課程體系的改革?梢云刚埾嚓P行業(yè)企業(yè)一線技術骨干全過程參與專業(yè)教學改革與課程建設,圍繞實際工作崗位職業(yè)活動的各項工作任務、項目及職業(yè)資格證書要求,設置課程及實訓實習項目,按照職業(yè)崗位和職業(yè)能力培養(yǎng)的要求整合教學內容,構建集素質培養(yǎng)、技術基礎知識、專業(yè)能力訓練、工作實踐、職業(yè)培訓為一體的,理論教學體系與實踐教學體系并行、互動的工作過程系統(tǒng)化課程體系。同時,以學生為中心,改革課程教學方法與教學手段,探索并實施項目引導、任務驅動、“教、學、做”合一等多種行動導向教學方法。
2.建立理論實踐相結合、雙綱、雙教材教學體系。在理論教學體系的建立與運行方面,圍繞企業(yè)訂單要求,逆序設置,即專門技能課程—專業(yè)核心課程—專業(yè)拓展課程及專業(yè)支持課程—職業(yè)素質課程,根據(jù)各層次課程的能力培養(yǎng)要求安排理論部分的內容。層級之間獨立運行,同層級課程并行交叉運行,形成理論認知與實踐體驗的互動、互補。在實踐教學體系的建立與運行方面,校內、校外課堂聯(lián)動,實踐環(huán)節(jié)遵循項目的方法,模塊運作,逐層遞進。校內課堂分為兩個渠道,即主導渠道和自主渠道。兩個渠道互補、互聯(lián),相互照應。主導渠道是在教師的指導下要完成的實踐內容;自主渠道是利用課余時間學生參加的學生社團、俱樂部、各類培訓、自主實踐、學科競賽與科技活動等。校外課堂包括社會實踐、頂崗實習、產學合作、訂單培養(yǎng)等。
實踐教學的運行步驟按照PDCA(即計劃、實施、檢查、總結)循環(huán)進行。課程教學大綱是執(zhí)行教學計劃、實現(xiàn)人才培養(yǎng)目標要求的教學指導文件,是編寫教材、組織教學、進行課堂教學質量評價和教學管理的主要依據(jù)。為實踐工學結合的教學模式,要雙綱運作,理論課教學大綱與實踐課教學大綱獨立運行、自成體系。教材采用理論課教材與實踐課教材分設的方法。理論課教材要突出知識的系統(tǒng)性、基礎性,要簡明扼要,通俗易懂,盡量采用圖示、表格、文字等多元表達形式,切忌長篇大論、文字冗長繁雜。實踐課教材要結合實踐崗位,基本采用學校自編的方法進行。在工學結合的背景下,實訓教材可以有四種表現(xiàn)形式:案例型教材、崗位訓練教材、按活動項目編排教材、企業(yè)崗位培訓教材。
3.完善相應的校企合作組織和運行機制,形成校企合作、訂單培養(yǎng)、深度融合的長效工作機制。圍繞工學結合人才培養(yǎng)模式,深化學分制教學管理改革,建立各教學環(huán)節(jié)的質量標準和工作規(guī)范,完善頂崗實習管理、指導和考核評價機制,建立學生頂崗實習信息管理平臺,構建以實踐教學為重點的質量保障體系。建立與工學結合人才培養(yǎng)模式相適應的學生管理工作機制,搭建全方位、全過程的學生就業(yè)服務平臺。
4.嚴把印刷專業(yè)開設關,切實做好印刷教學實驗實訓條件建設。印刷教育的投入是很大的,學生要想真正學到印刷行業(yè)所涉及的工藝、技術,光靠學校買臺印刷機是不夠的,從印前制作到印后加工每一環(huán)節(jié)都牽扯到實踐,都需要有投入,而這個投入是巨大的,不具備條件的學校,就不要開設這個專業(yè),政府職能部門也應把好審批關。印刷專業(yè)教學實驗實訓條件建設要依據(jù)其基本能力、專業(yè)能力和職業(yè)能力要求,按照專業(yè)基礎實訓、專項技能實訓、專業(yè)綜合實訓和頂崗實習四個層次,采取自建、共建、捐建等多種方式,在企業(yè)專家的指導下,建成一批融教學、培訓、生產、職業(yè)技能鑒定和應用技術研發(fā)等功能于一體,具備“系統(tǒng)性、生產性、開放性”特征的校內實訓基地。其分為印前、制版、印刷和印后實訓部分,基本設備要求有蘋果(或PC)電腦,色彩、紙張與油墨檢測設備,制版設備,四色膠印機或對開單色膠印機及印后加工設備。按照“以專業(yè)帶產業(yè)、以產業(yè)促專業(yè)”的思路,創(chuàng)新“系企一體”管理體制與運行機制,建設“產學一體”的、滿足學生綜合實訓和生產實習需要的系辦產業(yè)。并且還要緊緊依托合作辦學企業(yè),完善校企共建共管的長效運行機制和校企一體的實踐教學管理制度,建設校外實訓基地。
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