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印刷企業(yè)招工最難的崗位是什么?
2013-11-06 13:16 來源:慧聰印刷網(wǎng) 責(zé)編:陳莎莎
- 摘要:
- 近些年,我們時(shí)常能聽到某地某地招不到工人,沒有工人,工廠無法運(yùn)轉(zhuǎn)這樣的新聞,這樣的情形似乎和人們心中很多年前的記憶相差很大。隨著北方等地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展,再加上各地出臺(tái)的一些激勵(lì)措施,很多人發(fā)現(xiàn)留在家鄉(xiāng)和外出奔波打工的收入差不多。
【CPP114】訊:近些年,我們時(shí)常能聽到某地某地招不到工人,沒有工人,工廠無法運(yùn)轉(zhuǎn)這樣的新聞,這樣的情形似乎和人們心中很多年前的記憶相差很大。隨著北方等地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展,再加上各地出臺(tái)的一些激勵(lì)措施,很多人發(fā)現(xiàn)留在家鄉(xiāng)和外出奔波打工的收入差不多;此外,隨著60、70年代出生的一波勞動(dòng)力被新型的80后90后的年輕人所替換,很多傳統(tǒng)的工作觀念都發(fā)生改變……和其他行業(yè)一樣,許多印刷企業(yè)也面臨著這樣的問題。
而在招工難的基礎(chǔ)之上,由于印刷各個(gè)分工的差異,每一個(gè)崗位招工的難度也不盡相同。
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“印刷企業(yè)最難招工崗位”的投票結(jié)果
筆者最近在某一印刷論壇上看到一則“印刷企業(yè)最難招工崗位”的投票,從這個(gè)投票結(jié)果中,也許能夠發(fā)現(xiàn)一些端倪。
從整體來看,印前制作以及資深管理人員和普工學(xué)徒的工作是最難招人的,也許這個(gè)投票結(jié)果有些誤差,但絕對(duì)能反應(yīng)出一定的問題。很多回帖表示非常贊成這個(gè)結(jié)果。
有人說:“總的感覺是印前有一定基礎(chǔ)的難招一點(diǎn),有經(jīng)驗(yàn)的管理人員不好找。”
有人說:“招有創(chuàng)意的設(shè)計(jì)人員不好找,性價(jià)比高的更難”。
有人說:“資深管理人員,在哪個(gè)行業(yè)都是相同的情況。”
有人說:“印刷這方面都不好招的,工資普遍都低。有技術(shù)的公司開不起工資,人這么多給這個(gè)加不給那個(gè)人加工資。同工不同酬。”
有人說:“印刷機(jī)助手難招,現(xiàn)在的印刷機(jī)一班都開12小時(shí)那時(shí)間有點(diǎn)長(zhǎng),還一個(gè)月沒什么休息,但工資拿不到多少。”
而在招工難的基礎(chǔ)之上,由于印刷各個(gè)分工的差異,每一個(gè)崗位招工的難度也不盡相同。
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“印刷企業(yè)最難招工崗位”的投票結(jié)果
從整體來看,印前制作以及資深管理人員和普工學(xué)徒的工作是最難招人的,也許這個(gè)投票結(jié)果有些誤差,但絕對(duì)能反應(yīng)出一定的問題。很多回帖表示非常贊成這個(gè)結(jié)果。
有人說:“總的感覺是印前有一定基礎(chǔ)的難招一點(diǎn),有經(jīng)驗(yàn)的管理人員不好找。”
有人說:“招有創(chuàng)意的設(shè)計(jì)人員不好找,性價(jià)比高的更難”。
有人說:“資深管理人員,在哪個(gè)行業(yè)都是相同的情況。”
有人說:“印刷這方面都不好招的,工資普遍都低。有技術(shù)的公司開不起工資,人這么多給這個(gè)加不給那個(gè)人加工資。同工不同酬。”
有人說:“印刷機(jī)助手難招,現(xiàn)在的印刷機(jī)一班都開12小時(shí)那時(shí)間有點(diǎn)長(zhǎng),還一個(gè)月沒什么休息,但工資拿不到多少。”
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